Le tasse sono la principale fonte di rifornimento di fondi statali. Nel corso della storia dell'umanità, sono stati chiamati in modo diverso, ma nessuno ha ancora trovato un'alternativa a loro.
Nella prima civiltà umana conosciuta, in Mesopotamia, le tasse furono prese in natura, bestiame e grano, quindi, con lo sviluppo dell'economia, i pagamenti iniziarono ad essere addebitati in termini monetari. Le tasse rimangono il fondamento dell'economia statale e non c'è modo di aggirarlo.
Tuttavia, restituire ciò che hai acquisito attraverso il tuo stesso lavoro non è così piacevole. E la gente di tanto in tanto guarda gli altri paesi: come stanno? Parleremo di dieci paesi in cui le tasse più basse al mondo. La percentuale è calcolata dal reddito del residente e comprende tutti i pagamenti, compresi quelli effettuati dal datore di lavoro.
Elenco
- 10. Canada, 31,4%
- 9. Gran Bretagna, 30,8%
- 8. Australia, 28,6%
- 7. Irlanda, 27,1%
- 6. Corea del Sud, 22,2%
- 5. Israele, 22,1%
- 4. Svizzera, 21,8%
- 3. Messico, 20,1%
- 2. Nuova Zelanda, 17,9%
- 1. Cile, 7%
10. Canada, 31,4%
Canada considerato un paese con uno dei più alti standard di vita nel mondo. Il governo è riuscito a costruire un tale sistema di protezione sociale grazie alle tasse, che rappresentano oltre l'80% del bilancio statale.
Tutti i residenti in Canada che percepiscono un reddito, così come i cittadini stranieri che sono in Canada per più di 183 giorni e ricevono uno stipendio, sono tenuti a pagare le tasse.
Le imposte sul reddito in Canada sono chiamate federali e la loro percentuale dipende dal livello di stipendio: maggiore è il reddito, maggiori sono le tasse che un cittadino paga.
Le leggi fiscali prevedono benefici. Ad esempio, veterani, disabili, pensionati, temporaneamente disoccupati e altre categorie di persone possono utilizzare il sistema semplificato.
9. Gran Bretagna, 30,8%
NEL Gran Bretagna utilizzare anche un sistema fiscale progressivo. Ciò significa che l'importo dell'imposta dipende dal reddito percepito.
La differenza è che questo paese ha un confine inferiore, il reddito minimo a cui non vengono addebitati i pagamenti. Nel 2019, ammontava a 12 mila sterline all'anno. Se tutto il reddito del cittadino (stipendio, premi, remunerazione, rendita, dividendi) non ha superato tale importo, allora non paga nulla e il rimanente interesse, il 13,8%, è pagato dal datore di lavoro. Il superamento dell'importo minimo del reddito aumenta e l'aliquota fiscale.
Il sistema fiscale nel Regno Unito è semplice e trasparente, che attira i contribuenti e arricchisce il tesoro dello stato.
8. Australia, 28,6%
Australia - Un altro stato con un sistema fiscale progressivo. Non è sorprendente, perché questo paese ha preso molto in prestito dai suoi ex colonialisti. Durante la domanda di lavoro, il richiedente viene informato dello stipendio annuale prima delle detrazioni. Le tasse dipendono dal reddito e in media dal 24 al 26%. Un altro 2% dovrà essere pagato per l'assicurazione sanitaria.
Per fare domanda per un lavoro, è necessario disporre di un codice fiscale, un analogo del nostro codice fiscale. In caso contrario, fino al 50% verrà trattenuto dalle tasse. Il datore di lavoro è responsabile di tutti i pagamenti. Alla fine dell'anno di fatturazione, il dipendente riceve tra le mani un documento che indica l'ammontare dello stipendio ricevuto e l'imposta pagata.
Molti alla fine dell'anno ricevono una detrazione fiscale, poiché una percentuale maggiore viene solitamente detratta durante l'anno, che viene restituita dopo la contabilizzazione.
7. Irlanda, 27,1%
Irlanda È noto per la sua politica fiscale leale e benefici che possono essere utilizzati da diversi segmenti della popolazione. Il principio della tassazione suona come "paga quanto hai guadagnato».
La tariffa varia a seconda del livello di reddito e, per i singoli residenti nel paese, è fissata a circa 32.800 euro all'anno. Se lo stipendio non supera questo importo, è necessario pagare solo il 20%. E poco più del 40% dell'eccesso.
Per i cittadini sposati, l'importo minimo è raddoppiato e ammonta a poco più di 65.000 euro. Devi anche pagare una tassa sociale, la cui percentuale dipende dal livello di reddito e varia dal 2 al 7%.
L'Irlanda è un paradiso fiscale per artisti e cosiddetti lavoratori autonomi: in questo paese sono esenti da tasse.
6. Corea del Sud, 22,2%
C'era una volta Corea del Sud era uno dei paesi più poveri del mondo. Ma ora, grazie alla rapida crescita dell'industria, la Corea del Sud ha raggiunto un nuovo livello. Ha costantemente bisogno di lavoratori qualificati e specialisti ed è pronta a offrire un buon stipendio, unito a un'etica aziendale originale, ma attraente.
Non meno attraente è il sistema fiscale in questo paese. Come in molti altri stati, la percentuale delle imposte dipende direttamente dal livello di reddito. A seconda dello stipendio, il coreano paga lo stato dal 6 al 33% al mese, ma la cifra media è del 20%, compresi i pagamenti sociali.
5. Israele, 22,1%
Il sistema fiscale israeliano si basa sugli inglesi, che ha funzionato bene nel Foggy Albion. Il governo israeliano ha iniziato a introdurlo a metà del XX secolo e da allora il sistema ha subito periodici cambiamenti che lo migliorano.
In questo paese, i privati pagano l'imposta sul reddito: dipendenti e imprenditori. Inoltre, la percentuale dipende dal livello di reddito. Il governo ha tentato di aumentare le tasse, il che ha portato a una forte riduzione del livello dei salari, pertanto è stato sviluppato un sistema fiscale in 6 fasi.
Il più povero Di Israele pagano solo il 10% dello stipendio, le persone più ricche - il 50% di tutte le entrate. La percentuale media delle imposte è stata stabilita intorno al 22,1%.
4. Svizzera, 21,8%
NEL Svizzera pagare le tasse sono richieste per tutte le persone che risiedono sul suo territorio regolarmente o per più di 183 giorni. I cittadini stranieri che in qualche modo guadagnano sul territorio dello stato (ad esempio, affittando un alloggio) pagano una tassa.
In Svizzera, un sistema fiscale progressivo, la percentuale dipende dal livello di reddito. Inoltre, ogni Cantone (unità amministrativa) ha il diritto di stabilire la propria percentuale. Ad esempio, la tariffa minima è registrata nei territori di Appenzell-Auserroden e Obwalden, la massima - a Basilea Città. Il tasso di interesse medio è del 21,8%.
3. Messico, 20,1%
La linea tra i diversi tipi di tasse in Messico piuttosto magro. Devono essere pagati da tutti i residenti che ricevono qualsiasi reddito: regolari trasferimenti di denaro a una carta, stipendio, reddito da affari.
Pertanto, avendo un appartamento in Messico, una persona è tenuta a pagare l'imposta sulla proprietà, ma se inizia a noleggiarla, si trasformerà in un uomo d'affari e pagherà le tasse sul reddito dell'imprenditoria.
Il sistema è anche progressivo e, per i segmenti più poveri della popolazione, la percentuale è di circa il 3%, tenendo conto di tutti i bonus e pagamenti. Ma in media, questa cifra è stata fissata a circa il 20%.
2. Nuova Zelanda, 17,9%
Sistema fiscale in Nuova Zelanda molto flessibile e la percentuale dipende sia dal livello di reddito sia dal periodo per il quale vengono effettuati i pagamenti. Pertanto, sostenere che l'intera popolazione senza pagare il 17,9% è impossibile, questa è una cifra media.
La Nuova Zelanda ha quattro livelli di aliquote fiscali, che sono 10%, 17,5%, 30%, 33%. Ovviamente, le ultime due cifre si riferiscono al più piccolo strato più ricco della società.
Esiste un'aliquota separata per coloro che non hanno ricevuto un codice fiscale (un analogo della TIN russa), a tali persone è richiesto di dedurre fino al 45% delle entrate al tesoro statale.
1. Cile, 7%
NEL Chile i contribuenti rientrano in due categorie. Il primo include coloro che ricevono entrate da depositi, azioni e affari. Pagano il 25-27% dei loro profitti. La seconda categoria è costituita da lavoratori autonomi. Pagano le tasse a seconda del reddito.
I segmenti più ricchi della popolazione possono dare fino al 40% degli utili al tesoro, ma in media le esenzioni fiscali ammontano al 4-8% dei salari. Sono raccolti dal datore di lavoro e comprendono contributi pensionistici, contributi assicurativi, compresi quelli medici, nonché contributi speciali, ad esempio sindacati.